给男性放产假有利减少女性职场歧视
女性职场歧视很大一部分是生育造成的。如果给男性也放产假,就消除了这部分的不平等,也促进结婚。 放男的产假,家庭收入减少的同时,放男的回来睡觉,玩手机,拉屎吗? 不如让男的好好挣钱,请个月嫂我觉得这是个好的建议。女性产假休2年,把小孩带到2岁。男性育儿假放2年,把小孩带到4岁。上3年公立幼儿园。7岁上小学。这样职场就不会歧视女性了。也不会有人说男人不顾家了。 可以考虑考虑国家给与有休产假员工的企业一定补贴,再适当延长产假时间,现在双职工自己带娃的家庭的确很难,或者可以鼓励市场开办一些小托班,照顾1-3岁少儿。 不要给企业增加负担。 一言难尽
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